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奔涌吧，后浪！
7月1日上午8:30，漢陽(yáng)市政2020年新員工培訓大會(huì )在建黨99周年之際召開(kāi)。集團公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)嚴悌文，總經(jīng)理虞志鵬，黨委副書(shū)記、紀委書(shū)記陳穎，全體新員工共計260余人參加了會(huì )議。
疫情當頭方顯國企氣度，使命必達盡顯“鐵軍”本色。通過(guò)觀(guān)看企業(yè)宣傳片、抗疫宣傳片，新員工對漢陽(yáng)市政的發(fā)展歷程和企業(yè)文化有了進(jìn)一步的了解，充分感受到了漢陽(yáng)市政“自信堅韌，精誠團結，忠誠奉獻”的企業(yè)精神。
嚴悌文對新員工表示熱烈歡迎，向大家介紹了漢陽(yáng)市政的基本情況，針對新員工入職時(shí)的困惑與心態(tài)轉變，嚴悌文提出以下幾點(diǎn)建議： 一是要主動(dòng)學(xué)習，追求知識廣度和深度，擴大視野，培塑大格局；二是要學(xué)會(huì )自我管理，做好生活和工作規劃，實(shí)現自我提升；三是要學(xué)會(huì )溝通，建立良好的人際關(guān)系，在溝通交流中學(xué)會(huì )正確處理事務(wù)的能力；四是要心懷理想，勇于擔當，通過(guò)漢陽(yáng)市政這一平臺，盡情釋放才華。
團委書(shū)記唐一月、項目經(jīng)理代表盧偉、一線(xiàn)員工代表吳小超為大家帶來(lái)了“我和漢陽(yáng)市政”成長(cháng)主題分享。唐一月不僅講述了與漢陽(yáng)市政的相遇相知，還講述了自己如何養成“攻堅克難，永不言棄”的信念。盧偉向大家分享了自己的工作經(jīng)歷與從校園走向社會(huì )的心歷路程，分享了溫暖幸福的“小家”與自己引以為傲的“大家”。吳小超以自身的工作經(jīng)歷向新員工們“劇透”即將面臨的工作及成長(cháng)路徑，并對新員工們提出了“執行力與思考并重”的中肯建議。
（提問(wèn)互動(dòng)環(huán)節）
培訓間隙，新員工大展身手
帶來(lái)了一場(chǎng)視覺(jué)與聽(tīng)覺(jué)的才藝展示
在下午的分享中，總工辦副主任羅艷明與工程部副部長(cháng)徐志文為大家講解了基本的工程施工和管理業(yè)務(wù)，徐志文對目前公司管理信息化程度進(jìn)行了專(zhuān)項解讀。質(zhì)安部部長(cháng)范濤為大家帶來(lái)了安全教育培訓，以真實(shí)案例提醒所有新員工，作為市政人，安全意識須牢記心間。
揚帆起航正當時(shí)
乘風(fēng)破浪潮頭立
奔涌吧，后浪！
