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   某記者隨縣領(lǐng)導下鄉采訪(fǎng)專(zhuān)項整治工作落實(shí)情況，一位副鄉長(cháng)陪同到試點(diǎn)村查看現場(chǎng)。所到之處，老鄉們和這位副鄉長(cháng)非常熟絡(luò )，大家紛紛主動(dòng)和他打招呼。一位村民打趣道：“咱鄉干部是‘在線(xiàn)’干部，常往村里跑，哪家都熟，就和自己家人一樣。”

　　“在線(xiàn)”，乍一聽(tīng)，以為電話(huà)、上網(wǎng)常在線(xiàn)，結果細細聽(tīng)幾個(gè)老鄉道來(lái)，這個(gè)“在線(xiàn)”干部還真是干事的干部。

　　工作常“在線(xiàn)”，沖鋒在前，勇于擔當。常“在線(xiàn)”還是常“隱身”，檢驗的是黨員干部的事業(yè)心和責任感。現實(shí)中，人們常用“排頭”贊揚那些見(jiàn)困難就上、敢于擔當，謙虛謹慎、克己奉公，吃苦在前、鞠躬盡瘁的優(yōu)秀黨員干部。習近平總書(shū)記說(shuō)：“看一個(gè)領(lǐng)導干部，很重要的是看有沒(méi)有責任感，有沒(méi)有擔當精神”。當遇到急難險重任務(wù)，黨員干部就應該充分發(fā)揮“主心骨”作用，知難不避，把群眾疾苦放在心上，把黨的事業(yè)扛在肩上，做到問(wèn)題面前不回避、壓力面前不躲閃、困難面前不推脫、挑戰面前不畏懼。

　　監督常“在線(xiàn)”，不避公眾視線(xiàn)、自覺(jué)接受監督。從嚴治黨成效如何，黨員領(lǐng)導干部作風(fēng)怎樣，群眾感受最真切、最有發(fā)言權。黨員干部要有直面監督的底氣，自覺(jué)接受群眾監督。黨員干部為民服務(wù)，就要多深入基層體察民情，讓群眾能經(jīng)常聽(tīng)到你的聲音，見(jiàn)到你的身影，看到你辦的實(shí)事，讓群眾處處感受到黨的關(guān)心和溫暖。現實(shí)中，一些黨員干部視監督為麻煩，有的抱著(zhù)“舉大事不謀于眾”的盲目自信，對群眾意見(jiàn)不屑一顧；有的認為“提意見(jiàn)就是唱反調、不團結”，無(wú)視群眾監督，甚至弄虛作假、打擊報復……應當看到，沒(méi)有批評的團結、缺少監督的和氣，只會(huì )讓問(wèn)題越攢越多、越積越厚。可以說(shuō)，黨員干部不愿意接受監督，本身就是工作不嚴不實(shí)的突出表現。

　　能力常“在線(xiàn)”，想干事會(huì )干事干成事。有為民服務(wù)之心，還要有為民服務(wù)之力，更要有為民服務(wù)之策。干事創(chuàng )業(yè)，不僅需要黨員干部具有擔當精神，更要有切實(shí)過(guò)硬的本領(lǐng)。“責重山岳，能者方可當之。”實(shí)現我們黨確定的各項目標任務(wù)，關(guān)鍵看黨員干部。一事當前，是否敢于直面矛盾問(wèn)題，并善于從紛繁復雜的事物中，透過(guò)現象看到本質(zhì)，找出解決問(wèn)題的方式方法，集中體現和反映黨員干部的綜合素質(zhì)。就如同文章開(kāi)頭提及的鄉干部，如果沒(méi)有深入基層與群眾溝通互動(dòng)，沒(méi)有化解基層工作難點(diǎn)之措，沒(méi)有解決群眾溫飽之策，何以換得群眾對他“如同自家”的點(diǎn)贊？

　　距離2020年實(shí)現全面建成小康社會(huì )目標的時(shí)間節點(diǎn)已經(jīng)迫近，在奮斗路上，黨員干部更要時(shí)不我待，不僅要敢于擔當、不畏艱難，還要胸懷良策、善作善成。黨員干部常“在線(xiàn)”，群眾豈能不愛(ài)？